По сравнению с началом 2023 года ситуация на рынке труда изменилась. Если за первые четыре месяца 2023 года через Кассу по безработице появилось около 21 400 новых предложений о работе, то за тот же период 2026 года их поступило почти на десять процентов, или на 2200, меньше.
Тревожный звонок для офисных работников: рынок труда Эстонии кардинально меняет спрос
20.05.2026
За последние три года на рынке труда Эстонии произошли заметные сдвиги: хотя общее число предложений о работе сократилось, уменьшилось и число зарегистрированных безработных, а фокус сместился на более узкоспециализированные должности.
Несмотря на сокращение числа предложений, причин для излишнего беспокойства нет, поскольку и количество зарегистрированных безработных заметно уменьшилось: если в конце апреля 2023 года на учете состояло около 52 000 человек, то к концу апреля 2026 года это число снизилось до 42 000.
Снижение зарегистрированной безработицы было широкомасштабным и коснулось практически всех групп клиентов.
По словам члена правления Кассы по безработице Брит Раммуль, конкуренция на одну вакансию так же высока, как и три года назад – в среднем восемь соискателей на место, однако изменилась структура спроса.
«В предложениях о работе, размещаемых через Кассу по безработице, заметна тенденция к снижению спроса на офисных работников, специалистов среднего звена и работников сферы обслуживания. В то же время выросла потребность в квалифицированных рабочих, операторах оборудования и высококлассных специалистах», – добавила Раммуль.
«Профессиональное образование и подготовка новых квалифицированных рабочих в ближайшие годы, несомненно, станут ключевым фактором экономического роста. Поэтому мы должны и впредь вкладывать средства в непрерывное обучение и повышение квалификации, чтобы навыки людей соответствовали потребностям современной промышленности и технологий», – подчеркнула представитель Кассы по безработице.
Источник: https://rus.postimees.ee/