Tööinspektsioon - Tööõnnetus. Millal tekib õigus hüvitisele?
30.06.2026
Tööõnnetusega kaasneb sageli hirm – töötaja kardab töökohta kaotada, tööandja kardab trahvi.
Tööõnnetuse registreerimise eesmärk ei ole karistada, vaid välja selgitada, mis juhtus, miks juhtus ja kuidas vältida sarnase olukorra kordumist.
Aga kes maksab tööõnnetuse tagajärjel töötajale hüvitist?
Kui tööõnnetuse tagajärjel tekivad töötajal ravikulud, sissetuleku vähenemine või muud tervisekahjustusega seotud kulud, võib töötajal olla õigus nõuda kahju hüvitamist. Hüvitamisele võivad kuuluda näiteks mõistlikud ravikulud, töövõimetusest tekkinud kahju, sissetuleku vähenemine. See õigus ei teki aga automaatselt – oluline on välja selgitada õnnetuse asjaolud, põhjuslik seos ja vastutus.
Kui tööandja on esitanud tööõnnetuse raporti Tööinspektsiooni iseteeninduses, siis maksab Tervisekassa tööõnnetuse korral töövõimetuslehe hüvitist 2. päevast 100% määras kuni 182 järjestikust kalendripäeva.
Rääkisime tööõnnetustest ka oma hiljutisel veebiüritusel. Lingi leiad kommentaaridest.