Инспекция труда Эстонии - Не важно, работаешь ты уже или только устраиваешься на работу – остановись на минуту и задай себе вопросы
29.04.2025
Не важно, работаешь ты уже или только устраиваешься на работу – остановись на минуту и задай себе вопросы:
Ты работаешь под контролем другой стороны?
Ты сам не решаешь, где, когда и как работать?
Регулярно получаешь зарплату?
Рабочие инструменты и спецодежду выдает работодатель?
Выполняешь рабочие обязанности лично?
Из рубрики: «Кто работает в Инспекции труда?»
Сегодня позвольте представить вам нашего юриста Анну, которая консультирует людей по вопросам трудовых отношений, как по инфотелефону, так и отвечая на письма.
Источник: https://www.facebook.com/InspekcijaTruda
Инспекция труда Эстонии - ДОЛЖЕН ЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ ОПЛАЧИВАТЬ ПРАКТИКУ?
28.04.2025
Был у нас недавно такой вопрос. Читательница написала, что студенты Центров профессиональной подготовки или короче говоря - профтехучилищ, как правило, должны пройти практику от двух до шести недель. Резонно замечая: «И вот представьте себе, приходит на завод такой стажер и работает шесть недель от звонка до звонка бесплатно!». Разве не обязан работодатель в таком случае оплачивать практику?
Пенсионная грамотность: куда делся стаж и почему такая маленькая пенсия?
28.04.2025
Какой стаж засчитывается в пенсию? Почему за 42 года работы могут не назначить выплату? Можно ли работать и получать пенсию? Эти и многие другие вопросы 2 апреля обсуждали на лекции по пенсионной грамотности в Ласнамяэ, на которой побывала и «МК-Эстония».
Присутствовавших на лекции пожилых людей волновали самые разные вопросы. Ответы на них давала советник Министерства социальных дел по пенсионной грамотности Людмила Кондрашова – понятно, по-человечески и без формальностей.
Отвечает Трудовая инспекция: как рассчитывается стаж сотрудника при расторжении трудового договора?
28.04.2025
Сотрудник задается вопросом: «Я проработал у одного работодателя пять лет, затем ушел в другую компанию. Спустя год вернулся к прежнему месту работы. Сейчас, после двух лет работы, я получил уведомление о сокращении. При расчете срока предварительного уведомления должен ли работодатель учитывать весь мой стаж у него - семь лет - или только последний период работы, составляющий два года?»
Инспекция труда Эстонии - УЧИМСЯ РАЗЛИЧАТЬ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ОТ ДОГОВОРОВ ПОДРЯДА И ПОРУЧЕНИЯ
Инспекция труда Эстонии - ЕСЛИ СЛУЧИЛСЯ НЕСЧАСТНЫЙ СЛУЧАЙ НА ПРОИЗВОДСТВЕ...
24.04.2025
В последнее время Инспекция труда получает много звонков и сообщений с вопросами о несчастном случае на производстве. Взять, к примеру статистику. За прошлый год в Эстонии было зарегистрировано 3384 несчастных случая, из них 14 – со смертельным исходом. То есть в среднем, это по 9 несчастных случаев в день! И это только официально зарегистрированных! А сколько всего случается помимо этого?
Инспекция труда Эстонии - ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ О В РЕГИСТРЕ ЗАНЯТОСТИ (TÖR)?
24.04.2025
Регистр занятости или же трудовой регистр (TÖR) — это информационный реестр Налогово-таможенного департамента, в который работодатель обязан внести важную информацию о трудовой деятельности.