Tööinspektsioon - Milleks võin oma lõinapausi kasutada?

Posted in Töökeskkond

foto19.02.2025

Ees on pikk ja tegus tööpäev? No stresso! Sulle ette nähtud lõunapaus, millal saad rahus oma espresso macchiatot juua... või mida iganes muud sa selle ajaga teha sooviksid, sest see aeg on sinu oma ☕️

Lõunapaus on seadusega tagatud puhkeaeg.
Täiskasvanud töötajal on õigus teha 30 minutiline „kohvipaus“ iga 6 töötunni järel, alaealistel iga 4,5 töötunni järel.

Kas lõunapausi võib ära jätta? Ei või ❌

Lõunapaus on seadusega ette nähtud puhkeaeg, mida ei saa ka „vahetada“ varasema tööpäeva lõpu vastu. Näiteks 8-tunnise tööpäeva puhul ei ole lubatud töötada järjest 8 tundi ja koju minna – vahel peab olema paus vähemalt 30 minutit.

Kas on vahet, milleks töötaja lõunapausi kasutab? 🤔

Absoluutselt mitte. Lõunapausi võib kasutada oma äranägemise järgi: minna kohvikusse, parki jalutama või lihtsalt puhata. Seda ei pea tingimata lõunastamiseks kasutama.

Kas lõunapaus on tööaja sees?

See sõltub töö iseloomust:

🔹 Kui töötaja saab pausi kasutada oma soovide järgi, ei arvestata seda tööaja hulka ja selle eest töötasu ei maksta

🔹 Kui töö iseloom ei võimalda eraldi pausi ning tööandja loob töötajale võimaluse einestada tööajal, kuulub see tööaja sisse ja tasustatakse

Seega kasuta oma pausi julgelt! 😎

 Allikas: https://www.facebook.com/tooelu.ee