Исследования

  • Исследования: большинство сотрудников хотят уволиться. Но не все — из-за зарплаты

    рр

    30.10.2019

    Для большинства причина ухода — в деньгах и плохом менеджменте. Но кто-то бросает работу из-за пластика и возобновляемой энергии.

    Три четверти сотрудников уверены, что быстро найдут достойную работу после увольнения, говорится в исследовании рекрутингового агентства Addison Group.

  • "Сгоревшая" нация? В Великобритании растёт число прогулов на работе из-за стресса

    foto24.01.2024

    По мнению почти половины опрошенных работников, у компаний нет плана по выявлению признаков хронического стресса и предотвращению выгорания.

    29-летняя Роуз пыталась получить диплом психолога, воспитывая двоих детей. Сил ей не хватало, именно тогда она поняла, что её настигло выгорание.

  • „Профессия денежная, особенно если вести частную практику“: откровенное интервью с психологом

    foto22.07.2022

    Блогер RusDelfi Нина Солопушкина продолжает брать интервью у представителей различных профессий. На этот раз она побеседовала с психологом и спортивным тренером Еленой Широбоковой и выяснила, что из себя представляет эта профессия изнутри.

  • «Война за таланты» окончена: победителей нет

    hhh
    19.09.2018

    Автор книги The Talent Delusion Томас Чаморро-Премузик и HR-директор Red Bull Адам Иарсли — о том, почему все попытки найти хороших сотрудников и развивать лидерские качества заканчиваются ничем

  • «Пусть халтурит и постоянно берет отпуск». Компаниям больше не нужны преданные сотрудники

    вко

    06.02.2020

    Работник, который отдает компании максимум внимания, сегодня не так востребован, как тот, кто имеет 2-3 работы, строит свой бизнес и ведет блог. Почему, ведь он точно уделяет делам меньше времени?

  • «Характер влияет на зарплату не меньше диплома о высшем образовании». Кому платят премии?

    «Характер влияет на зарплату не меньше диплома о высшем образовании». Кому платят премии?

    27.06.2019

    Карьера и доход, конечно, зависят от ума и образования, но не так сильно, как принято думать. Открытый всему новому «середнячок» будет получать больше невратического гения. Почему? ИССЛЕДОВАНИЕ.

  • 22 признака того, что вам пора уходить с работы

    22 признака того, что вам пора уходить с работы

    Если вам не нравится то, что вы видите в зеркале, то настало время уходить.

    У всех из нас бывают плохие дни в офисе. Может быть, даже целая неделя или две.

  • 38% жителей Эстонии не планируют крупные затраты этим летом

    foto22.07.2022

    Банк Citadele опросил жителей Балтийских стран о том, какие крупные финансовые вложения они собираются сделать этим летом или на что уже потратили больше всего своих средств, и выяснилось, что треть эстонцев запланировали потратить свои средства на путешествия, еще треть на ремонт или другие работы по дому и большая часть, то есть 38 процентов, и вовсе решили воздержаться от крупных вложений в этом сезоне.

  • 5 ловушек для кандидата: чего опасаться на собеседовании

    5 ловушек для кандидата: чего опасаться на собеседовании

    19.10.2016

    Соискателям, особенно молодым, нечасто удается распознать ловушки, расставленные на собеседовании истинными мастерами этого дела. А ведь от того, как ты на них отреагируешь, зависит, получишь ли ты работу мечты. Что стоит за "странными" действиями рекрутера и каковы универсальные советы для любого интервью, с порталом HR-tv.ru поделилась консультант международного кадрового холдинга Мария Пустовалова.

  • 5 признаков плохого руководителя

    Иллюстративная фотография.

    11.04.2019

    Существует такое высказывание: «Большинство людей не уходят с работы. Они уходят от плохих менеджеров».

    В идеальном мире ваш менеджер также будет наставником, который искренне инвестирует в ваш личный и профессиональный рост. Но чаще всего они только лишь раздают задачи и контролируют свое время. Если вы чувствуете себя не комфортно на работе (несмотря на то, что всегда выполняете работу хорошо), проблема может заключаться в том, что вы имеете дело с плохим менеджером.

  • 61% работников хотели бы перейти на четырехдневную рабочую неделю

    фото07.09.2022

    Недавнее международное исследование Manpower показало, что 61% работников хотели бы перейти на четырехдневную рабочую неделю при условии, что их доход не изменится. Они готовы работать усерднее и вносить больший вклад ради дополнительного выходного дня. В то же время 17% сотрудников заинтересованы в четырехдневной рабочей неделе, даже если бы она означала меньшую зарплату, но обеспечивала лучший баланс между работой и личной жизнью.

  • 75% работодателей не могут найти подходящих специалистов

    foto15.01.2024

    Международное исследование, отражающее планы найма в государственном и частном секторах, демонстрирует активный набор персонала, что не особенно сочетается с охватившими наш регион неопределенностью и пессимизмом. Опрос также указывает на серьезную нехватку квалифицированных кадров: целых 75% из более чем 40 000 опрошенных работодателей заявили, что испытывают трудности с поиском подходящих людей.
  • 8 признаков того, что начальник вас ценит, даже если этого не показывает

    8 признаков того, что начальник вас ценит, даже если этого не показывает08.08.2018

    Возможно, начальник души в вас не чает. Эти подсказки помогут это выяснить.

    На любой работе важно иметь хорошие отношения с начальником — это неотъемлемая часть профессионального успеха. В конце концов, ваша карьера в его руках. Нанять, продвинуть по службе или уволить — решает он.

  • Economist Impact: в среднем житель Эстонии оплачивает из своего кармана 20% расходов на врачей

    фото11.10.2023

    В Эстонии необходимо развивать профилактическую медицину, а здравоохранение должно рассматриваться как приоритетная инвестиция – таковы выводы независимых международных экспертов, которые провели анализ систем здравоохранения Центральной и Восточной Европы. В среду на медицинской конференции Американской торговой палаты в Таллинне они представили результаты своей работы

  • Eurostat: как пандемия сказалась на трудозанятости молодежи

    foto10.04.2022

    Пандемия коронавируса сильнее всего сказалась на трудовой занятости молодежи в странах ЕС — соответствующий показатель в возрастной группе от 15 до 29 лет в третьем квартале 2020 года был ниже на 2,8 процентных пункта по сравнению с тем же периодом до начала пандемии.
  • Ideaalse töötaja 5 omadust

    Ideaalse töötaja 5 omadust21.05.2018

    Milline on ideaalne töötaja? Uue töötaja valimisel on palju omadusi, mida tööandja enim jälgib. Valisime viis ideaalse töötaja omadust, mis peaks olema

    kindlasti olemas, kuid kandideerite ideaalse töötaja tiitlile.

    Võime töötada meeskonnas

    Meeskonnas töötamise võime on tänapäeval hädavajalik. Seetõttu sisaldab enamik töökuulutusi, et otsivad sellise võimega töötajaid. Enne taolisele ametikohale kandideerimist soovitame kindlasti enda jaoks selgeks teha, kas oled meeskonnamängija või mitte.

  • Kuus asja, mida teevad edukad inimesed pärast pikka nädalavahetust

    Kuus asja, mida teevad edukad inimesed pärast pikka nädalavahetust02.06.2018

    Kõigi nende sadade soovituste kõrval, mida teha pikal nädalavahetusel, on vähemalt sama oluline see, kuidas jälle töö juurde naasta, kirjutab BusinessInsider.

  • OXFAM: БОЛЕЕ 250 МИЛЛИОНОВ ЧЕЛОВЕК МОГУТ ОКАЗАТЬСЯ В УСЛОВИЯХ КРАЙНЕЙ НИЩЕТЫ К КОНЦУ 2022

    foto13.04.2022

    Причинами этого являются последствия коронавирусного кризиса, рост глобального неравенства и повышение цен на продукты питания.

    Нынешняя ситуация может привести к крайней нищете еще четверть миллиарда человек, сообщает британская газета The Guardian.

  • Palgalõhe

    12307.09.2020

    Lugeja küsib: Ettevõtte töötajate rahulolu-uuringust selgus, et töötajad tajuvad meeste ja naiste vahel palgalõhet. Kas tööandjal on kohustus nüüd teemat ettevõtte tasandil täpsemalt uurida ning kuidas seda teha? 

  • Tööheaolu sõltub nii töötaja era- kui tööelust

    Tööheaolu sõltub nii töötaja era- kui tööelust

    08.05.2018

    Ajuteadlase Kiti Mülleri sõnul on igas ettevõttes töötajaid, kes tunnevad ennast hästi ja neid, kes ei saa hakkama.

    Kuidas inimesed õpivad leidma tasakaalu oma bioloogiliste rütmide ja ümbritseva keskkonna rütmide vahel? Selle inimeste tervise ja heaolu seisukohalt olulise küsimusega tegeleb Kiti Müller kirglikult. See puudutab tänapäeval peaaegu iga inimest.

  • Tööinspektsioon: Ööpäevaringselt töötavad ettevõtted ei analüüsi tööriske

    Tööinspektsioon: Ööpäevaringselt töötavad ettevõtted ei analüüsi tööriske

    11.05.2018

    Tööinspektsioon kontrollis ööpäevaringselt töötavaid tootmisettevõtteid. Kontrollitud ettevõtetele tehti 43 suulist soovitust, tuvastati 44 rikkumist ning ettekirjutus koostati 10 rikkumise kohta.

  • Tööstressist depressioonini on vaid üks samm

    Tööstressist depressioonini on vaid üks samm

    15.05.2018

    Kuigi Eestis statistikat depressiooni haigestumise kohta ei ole, kipub see tabama pigem pingelisemat ja vastutusrikkamat tööd tegevaid inimesi. Samas on haigusest lihtne hoiduda.

  • Uuringu tulemused: suur hulk Eesti töötajaid teenib raha mitmel ametikohal korraga

    12327.11.2019

    CV-Online Estonia (CV.ee) viis novembris läbi küsitluse, kus osales ühtekokku 700 inimest, kellest 400 olid töötava eraisiku rollis ja 300 inimest tööandja rollis. Küsitluse eesmärk oli välja selgitada, kui palju on Eesti ettevõtetes inimesi, kes töötavad mitmel ametikohal, milline on mitme rolli pidamise mõju ja tegelik põhjus ning kuidas suhtuvad sellesse tööandjad.

  • Айвар Пау: чиновник, верни свою премию государству!

    кр

    29.11.2019

    Я делаю всем, абсолютно всем госчиновникам предложение вернуть разнообразные новогодние премии, зарплаты по результатам и прочие суммы, указывающие на разорение государства, которые им выплатит начальство, пишет журналист Postimees Айвар Пау.

  • Анекдот про мизерную зарплату: ведь так оно и есть

    Иллюстративная фотография.

    06.06.2019

    Знаете, всегда должна быть грань. В России грани нет. Бескрайние поля, реки, озёра и тд и тп-это конечно хорошо, но жить-то тоже нужно нормально.

    Кредиты, ипотеки люди берут, а потом выплачивая расстроены.. Потому что бабок не хватает. Ведь так? Есть ведь здесь такие? Я тоже не исключение..( Я тоже дурачок..

  • Берегите сердце: ученые выяснили, как часто надо двигаться при сидячей работе

    foto
    13.01.2023

    Большое количество данных свидетельствует о том, что длительное сидение – основной элемент современной жизни – вредно для здоровья, даже при регулярных физических упражнениях. Основываясь на этих выводах, врачи рекомендуют всем взрослым меньше сидеть и больше двигаться. Но как часто нужно вставать со стула и как долго нужно ходить?

  • БОГАТЫЕ ЛЮДИ НАНОСЯТ ГОРАЗДО БОЛЬШИЙ ВРЕД КЛИМАТУ, ЧЕМ БЕДНЫЕ

    foto22.11.2023

    Социальное неравенство сказывается на климатическом кризисе и еще раз напоминает про огромный дисбаланс в современном мире.

    Полеты на частных самолетах, роскошные виллы, огромные яхты и в целом более вредное для климата повышенное потребление богатыми людьми ускоряет глобальное потепление, информирует немецкий портал Tagesschau.

  • Более половины работников не чувствуют уверенности в отношении своего рабочего места

    foto11.11.2023

    Опрос, проведенный недавно фирмой Norstat, показал, что более половины (51%) работающих людей не уверены в будущем своего места работы.

  • БОЛЬШЕ ПОЛОВИНЫ КАДРОВИКОВ СЧИТАЮТ, ЧТО СЛУЖЕБНЫЕ РОМАНЫ НЕ МЕШАЮТ РАБОТЕ

    foto02.11.2022

    Работающие россияне спокойно относятся к романам между коллегами, занимающими схожее служебное положение. А вот романтические отношения между начальниками и подчиненными критикует 54% работников — участников опроса, проведенного сервисом Superjob.ru.

  • Больше работы — выше риск депрессии

    foto21.10.2022

    На стрессовой работе риск развития депрессии возрастает с увеличением количества отработанных часов. К такому выводу пришли исследователи из Университета Мичигана. Об этом пишет Medikforum.

  • Британские учёные доказали, что работать больше трёх часов в день — бессмысленно

    Британские учёные доказали, что работать больше трёх часов в день — бессмысленно16.10.2017

    Британские исследователи опросили почти две тысячи офисных работников и выяснили, что все они продуктивно трудятся не более трёх часов за рабочий день, пишет Лайф.

    Опрос проводился на сайте vouchercloud.com. Для начала всем респондентам задали вопрос: "Считаете ли вы себя продуктивным на протяжении всего рабочего дня?" 79 процентов опрошенных ответили на него "нет". Затем исследователи попросили назвать время, в течение которого респонденты работают по-настоящему продуктивно, и получили среднее число — 2 часа 53 минуты

  • БУХГАЛТЕРОВ И МЕДСЕСТЕР ЗАМЕНЯТ РОБОТЫ, В ТОПЕ БУДУТ БИОЭТИКИ И ЭКОАНАЛИТИКИ. АНАЛИЗИРУЕМ РЫНОК ТРУДА БУДУЩЕГО

    foto11.05.2022

    Цифровизация, автоматизация и искусственный интеллект меняют методы работы предприятий и учреждений. Наступает эпоха работы в метавселенной и с использованием инструментов виртуальной реальности. Рынок труда существенно изменится уже в ближайшее десятилетие.

  • В 2050 году с этой проблемой столкнутся 800 миллионов человек

    foto23.05.2023

    Анализ данных за более чем 30 лет показал, что число случаев боли в пояснице растет. Прогнозы показывают, что к 2050 году этим заболеванием будут страдать 843 миллиона человек, в основном из-за роста и старения населения, сообщает Medical Xpress.

  • В ближайшие годы из-за технологий и ИИ пропадет 26 млн рабочих мест

    foto01.05.2023

    Мировые рынки труда готовятся к новой эре турбулентности. Технологии, такие как искусственный интеллект, сокращают потребность в офисных работников, в то же время увеличивая спрос на специалистов по технологиям и кибербезопасности, пишет dv.ee со ссылкой на Bloomberg.

  • В выходные не отоспаться за всю рабочую неделю – исследование

    foto11.08.2023

    Регулярное недосыпание во время рабочей недели подрывает здоровье сердечно-сосудистой системы. Учёные выяснили, что восполнить этот вред за выходные не получится.

  • В каких странах Европы самый низкий и самый высокий пенсионный возраст?

    foto11.01.2023

    Во вторник, 10 января французское правительство представило свою пенсионную реформу: пенсионный возраст будет повышен с 62 до 64 лет к 2030 году.

  • В отделениях скорой помощи приоритет - белым мужчинам (исследование)

    foto22.01.2024

    Согласно новому исследованию, в отделениях скорой помощи приоритет чаще отдается белым мужчинам.

    Чернокожие пациенты реже получают неотложную помощь по сравнению с белыми, а женщинам в отделениях скорой помощи уделяют меньше внимания, чем мужчинам. Таковы данные нового французского исследования, выявившего гендерные и этнические предубеждения среди врачей и медсестер скорой помощи, реагирующих на жалобы пациентов.

  • В технологической сфере разрыв между женской и мужской зарплатой начинает расти в возрасте 35 лет

    вко

    02.01.2020

    Разница в зарплатах инженеров женского и мужского пола объясняется отчасти тем, что мужчины быстрее и чаще продвигаются на руководящие должности, в то время как женщины теряют стаж, оставаясь дома с детьми.

  • В Эстонии 73% людей не против сменить работу, реже других об этом думают работники образования

    foto19.01.2024

    Согласно данным опроса работников, проведенного порталом по поиску работы CVKeskus.ee и агентством по исследованию заработных плат Palgainfo Agentuur, более двух третей специалистов открыты для новых трудовых вакансий. Чаще других о новом трудоустройстве задумываются работники секторов управления недвижимостью, клининга и транспорта, а меньше всех в смене рабочего места заинтересованы специалисты в сфере образования.

  • В Эстонии продолжается исследование взаимоотношений людей

    foto04.04.2022

    Наиболее масштабное до сего времени и всестороннее исследование «Безопасные отношения в семье, на работе и за их пределами», проводимое в Эстонии Департаментом статистики, в апреле продолжится в комбинированном виде – с посещениями на дому и проведением веб-интервью, сообщает Департамент статистики.
  • Ваша компания – не ваша семья

    епо

    01.04.2019

    Концепция «семьи» делает разговоры значительно сложнее.

    Были дни, когда я называла нашу команду – нашу компанию – семьёй.

    Я писала карточки членам нашего сообщества и называла их частью семьи Buffer. Я отправляла индивидуальные пакеты, чтобы поприветствовать новых членов нашей команды со вступлением в семью Buffer (и мы выросли из команды в 25 человек до цифры в 90 человек всего за четыре года).

  • ВДОХ-ВЫДОХ - И ЗА РАБОТУ! Как работодатели помогают сотрудникам снимать стресс

    Иллюстративная фотография.

    13.07.2019

    Порой работа отнимает уйму сил и энергии, что сказывается как на физическом состоянии человека, так и на его производительности труда. Некоторые руководители стараются избавить подчиненных от переутомления, предлагая им различные способы релаксации. Что бы за этим ни стояло, забота или желание получить большую прибыль, но факты доказывают: отдохнувший человек работает лучше.

  • ВИДЕО: работники ждут от работодателей заботы о своем душевном здоровье – исследование

    фото18.10.2023

    В результате исследования, проведенного Министерством социальных дел, выяснилось, что больше всего ценят заботу о психическом здоровье те, на чьи плечи и ложится двойная нагрузка – женщины и родители маленьких детей. Опрос проводился и с целью того, чтобы выяснить, какие ещё факторы, кроме зарплаты влияют на предпочтения людей в поиске рабочих мест. Подробности – в видеосюжете «Новостей Таллинна».

  • ВОЗ ПРЕДУПРЕЖДАЕТ: ПОРА ВСТАВАТЬ С ДИВАНА

    foto20.10.2022

    Отсутствие физических упражнений имеет разрушительные последствия для человека.

    Всемирная организация здравоохранения предупреждает, что малоподвижный образ жизни плохо скажется на миллионах человек, сообщает портал ООН.

  • Вопрос читателя: можно ли отказаться от медосмотра?

    Иллюстративная фотография.

    20.05.2019

    «Работодатель сообщил, что мне нужно идти на медосмотр. Обязан ли я как работник идти на медосмотр, если я в этом не заинтересован? Могу ли я поставить подпись, что под собственную ответственность отказываюсь от прохождения медосмотра?» - задал вопрос читатель Postimees.

  • Вот так работа!

    foto

    10 профессий, над которыми бы посмеялись наши родители

     24.08.2022

    Новое время принесло новые технологии, которые потребовали новых специалистов. Это понятно и очевидно. Между тем из-за иного уклада общества у нас появились востребованные профессии, не связанные с технологиями. Если бы наши родители во времена своей юности услышали о некоторых из них - они бы просто посмеялись. Мол, кто будет за это платить деньги? Это и так все знают и умеют! Рассказываем о некоторых таких профессиях.

  • Время труда

    foto

    Сколько времени жизни человек работает: инфографика

    19.10.2022

    На первый взгляд может показаться, что среднестатистический человек тратит на работу не так много времени. Но если учесть, что это без сверхурочных, командировок, рабочих и домашних переработок, времени на дорогу и прочего - получается вовсе не так уж и мало. Особенно при небольшой продолжительности самой человеческой жизни. 

  • Все больше людей подвержены риску выгорания на работе

    foto13.09.2023

    Все большее количество работающих людей подвержены риску профессионального выгорания. Рост наблюдается особенно среди женщин.

    Об этом говорят результаты исследования Ведомства трудового здравоохранения ”Miten Suomi voi?” (”Как поживает Финляндия?”).

  • Все, кто старше 40 лет должны работать только 3 дня в неделю

    g

    06.09.2019

    Мы уверенны, если бы вам предложили работать меньше - вы бы не отказались! И на то есть научно доказанные причины!

    В 2016 году австралийские ученые опубликовали исследование, в котором выяснилось, что для работников старше 40 лет 3-дневная рабочая неделя будет более продуктивной, пишет The Hearty Soul.

  • Выявлены наиболее предпочитаемые работниками каналы поиска работы

    foto05.08.2022

    Проведенное компанией Kantar Emor исследование показало, что две трети наемных работников ищет информацию о вакансиях на портале CVKeskus.ee, что делает его главным каналом поиска работы в Эстонии. В рамках опроса среди студентов почти три четверти молодых людей признали портал CVKeskus.ee своим основным каналом поиска работы.