Опрос: в новом году половина эстонских предприятий планирует сократить расходы
09.12.2025
Опрос, проведенный в странах Балтии фирмой Norstat по заказу Luminor выяснил, как предприниматели планируют справляться с предстоящими вызовами. Оказалось, что половина эстонских предприятий в новом году намерена сокращать расходы.
Народный курьер: едешь на работу – захвати посылку! Как работает новая модель доставки...
08.12.2025
Omniva расширяет свой пилотный проект народной доставки и ищет в Хаапсалу людей, которые хотели бы подрабатывать, доставляя посылки клиентам по пути своих ежедневных поездок. Такая модель позволяет ускорить доставку, сократить расходы и даже уменьшить воздействие на окружающую среду, поскольку не требует дополнительных поездок курьеров. О том, как стать "народным курьером" и какое обучение необходимо пройти, Юлии Лукашенкиной рассказал директор по развитию цифровых продуктов и инноваций Omniva Арсений Титоренко.
Кризисная коммуникация: что делать, когда всё пошло не так?
08.12.2025
Что делать, если вы стали участником громкого скандала, который может просочиться в СМИ? А на чью сторону встать, если скандал лично вас не задел, но прокомментировать нужно? Поговорим сегодня о защите репутации в массмедиа и о том, как освещаются в прессе конфликты. Почему организации сегодня обращаются к специалистам по коммуникации еще до того, как конфликт вспыхнул? И как научиться ориентироваться в бурном инфопотоке? Об этом по просьбе Екатерины Зоновой рассказала cпециалист по коммуникации и партнер коммуникационного агентства Akkadian Юлия Пийльманн.
Женщину уволили за то, что она слишком рано приходила на работу: решение суда удивляет
08.12.2025
Опоздание на работу часто считают серьезным основанием для увольнения, но, как выяснилось, проблемы могут возникнуть даже, если приходить слишком рано. Жительница Аликанте убедилась в этом на собственном опыте - ее увольнение дошло до суда.
В Испании суд поддержал работодателя, уволившего сотрудницу за слишком раннее прибытие на работу, сообщает издание Odditycentral.
В третьем квартале в Эстонии было уволено 5432 человека
08.12.2025
-
Доля вакантных должностей в третьем квартале 2025 года составила 1,6% и по сравнению с тем же периодом прошлого года не изменилась.
-
Оборот рабочей силы, характеризующий ее движение (общее число работников в результате приема на работу и увольнений), уменьшился по сравнению с прошлым годом на 1%.
-
Больше всего вакантных должностей в третьем квартале 2025 года было в образовании (2025), а также в оптовой и розничной торговле (1264).
-
Больше всего вакантных должностей в третьем квартале 2025 года отмечалось в Харьюском уезде (74,7% от всех вакантных должностей).
Проект нового бюджета ЕС не предусматривает средств на "справедливый переход"
05.12.2025
По словам эстонского евродепутата Яны Тоом, проект следующего семилетнего бюджета ЕС не предусматривает выделение средств на программу справедливого перехода, что вызвало недовольство среди членов Европарламента.
Вильяр Аракас: Совет по экономическому росту пока выполнил только половину работы
05.12.2025
Совет по экономическому росту, который консультирует правительство по повышению эффективности госcектора и сокращению бюрократии, выполнил половину своей работы и сформулировал большую часть возможных идей, сообщил в эфире Vikerraadio председатель совета Вильяр Аракас.
В Эспоо планируют создать тысячи рабочих мест
05.12.2025
Финский город Эспоо, в котором будет создан новый научно-исследовательский центр Kvanttinova, намерен стать одним из лидеров Европы в области полупроводниковой промышленности.