Прогноз: возможностью работать во время длительного больничного пользовались бы 5000 человек

Планируемые поправки к Закону о медицинском страховании позволят лицам, находящимся на больничном в течение длительного времени, продолжить работать на адаптированных условиях. Кроме того, в дальнейшем родители детей, которым был поставлен диагноз тяжелого заболевания, смогут взять лист по уходу на срок 60 дней, передает парламентская пресс-служба.

По оценке разработавшего законопроект Министерства социальных дел, в среднем в год изменение затронет порядка 17 000 работников, срок временной нетрудоспособности которых превышает 60 дней. Из их числа ориентировочно 5000 человек воспользовались бы возможностью работать во время нахождения на больничном листе и порядка 1800 нуждаются для этого в опорных услугах.

Согласно действующему Закону о медицинском страховании, находящееся на больничном лицо не может работать и получать облагаемый социальным налогом доход в период освобождения от работы. Для людей с длительными заболеваниями это увеличивает риск безработицы, бедности и постоянной нетрудоспособности, так как длительный период без работы приводит к изменению трудовых навыков и привычек.

Согласно поправке, по истечении 60 дней на больничном листе работник сможет работать на основании больничного листа на адаптированных к состоянию его здоровья условиях, например, с частичной занятостью или выполняя более простые задачи. В то же время, работая на основании больничного листа, он сможет получать услуги рынка труда, направленные на поддержание трудоспособности, и выплачиваемую Кассой здоровья компенсацию, возмещающую сокращение зарплаты (компенсация разницы в оплате труда).

Как ранее отмечала министр здоровья Рийна Сиккут, Эстония до сих пор входит в тройку последних европейских стран, где нет возможности работать по гибкому графику во время пребывания на больничном.

Источник: https://rus.err.ee/