Soome endine ärijuht: pensionile minnakse liiga vara, tööelu tuleks pikendada 70. eluaastani

Posted in Interneti uudised

foto06.10.2025

Soome endine tegevjuht Heikki Bergholm leiab, et pensionile minek 63-aastaselt on luksus, mida riik enam endale lubada ei suuda. Tema sõnul tuleks pensioniiga tõsta 70. eluaastani, et hoida riigi rahandus tasakaalus.

Helsingin Sanomat kirjutab, et endine Soome suurfirmade juht ja kogenud nõukogude liige Heikki Bergholm pakub välja julge lahenduse, et pensioniiga tuleks tõsta 70. eluaastani. Tema hinnangul ei piisa enam ainult kõrgete pensionide maksustamise karmistamisest, sest vaja on põhimõttelist muutust.

Bergholm on olnud Lassila & Tikanoja tegevjuht ja juhatuse esimees, samuti Suominen Yhtymä juht ning kuulunud mitmete suurfirmade nagu Solidium, Kemira, Componenta ja Sponda nõukogudesse.

Ta sõnab, et pensioniea tõstmine praeguselt 63. eluaastalt vähendaks Soome pensionikulusid enam kui 10 miljardi euro võrra aastas ja lisaks tooks tööturule ligi pool miljonit inimest. „Tööjõud kasvaks umbes 500 000 inimese võrra. Need sammud elavdaksid oluliselt avalikku rahandust.“ Tema arvates petavad soomlased end, kui usuvad, et pension on neile iseenesestmõistetav.

„Me, pensionärid, arvame, et oleme oma pensioni välja teeninud. Tegelikult mitte – me koormame sellega oma lapsi. Pikk elu pensionil, olles samas veel töövõimeline, on nagu tasuta lõuna, mida me endale tegelikult lubada ei saa,“ ütleb ta.

Sarnase rahvastikuprobleemiga silmitsi seisavad ka teised Põhjamaad. Taanis on juba otsustatud tõsta pensioniiga 70. eluaastani, muudatus peaks jõustuma 2040. aastaks.

Pensionisüsteemi muutmine on Soomes poliitikutele keeruline, sest pensioniealised on kõige aktiivsemad valijad. Ka Soome parlamendi sügiseses eelarvearutelus oli pensioniteema laual, kuid tööpensionide vähendamiseni ei mindud.

Leht kirjutab, et tulevikus muutuvad pensionid Soomes väiksemaks, sest tööea pikkust arvestav koefitsient vähendab kogunenud summat. See tähendab, et nooremad inimesed peavad töötama kauem, et saada sama suur pension kui nende vanemad.

Eluaegne koefitsient aitab küll veidi leevendada vananeva rahvastiku tõttu kasvavaid kulusid, kuid Bergholmi sõnul ei lahenda see põhiprobleemi. „Pikk pensionipõlv, mil inimene on veel töövõimeline, on nagu tasuta lõuna.“

Tema hinnangul peab Soome otsustama, kas riik suudab praegust pensionisüsteemi üleval pidada või tuleb inimestel töötada kauem.

Allikas: https://arileht.delfi.ee/