Warning: get_headers(): SSL operation failed with code 1. OpenSSL Error messages: error:14090086:SSL routines:ssl3_get_server_certificate:certificate verify failed in /var/www/keemiaa/data/www/keemiaa.eu/libraries/mavik/thumb/generator.php on line 578

Warning: get_headers(): Failed to enable crypto in /var/www/keemiaa/data/www/keemiaa.eu/libraries/mavik/thumb/generator.php on line 578

Warning: get_headers(https://g1.nh.ee/images/pix/1000x465/F5pdQHdKAEM/0de055dccfa41b807b-88059487.jpg): failed to open stream: operation failed in /var/www/keemiaa/data/www/keemiaa.eu/libraries/mavik/thumb/generator.php on line 578

Исследования: большинство сотрудников хотят уволиться. Но не все — из-за зарплаты

Опубликовано в Рабочая среда

рр

30.10.2019

Для большинства причина ухода — в деньгах и плохом менеджменте. Но кто-то бросает работу из-за пластика и возобновляемой энергии.

Три четверти сотрудников уверены, что быстро найдут достойную работу после увольнения, говорится в исследовании рекрутингового агентства Addison Group.

9 худших ошибок, которые Вы можете когда-либо совершить на работе

Опубликовано в Рабочая среда

ео

18.11.2019

Мы все слышали (и видели своими глазами) о людях, которые могут сделать что-то довольно сумасшедшее на работе.

Правда, не стоит бросать стул в окно или выходить из комнаты в средине презентации – это может причинить непоправимый ущерб вашей карьере.

5 вопросов, которые чаще всего задают во время интервью по телефону. Часть 2

Опубликовано в Рабочая среда

вер29.11.2019

Вы, наверное, один из тех, кто не любит больших сюрпризов во время собеседования. Это немного более напряженный момент, чем обычно, когда пытаешься произвести впечатление на потенциального будущего работодателя. Мы постараемся помочь вам и отметим вопросы, которые чаще всего задают во время интервью по телефону.

5 вопросов, которые чаще всего задают во время интервью по телефону. Часть 1

Опубликовано в Рабочая среда

оаео

29.11.2019

Вы, наверное, один из тех, кто не любит больших сюрпризов во время собеседования. Это немного более напряженный момент, чем обычно, когда пытаешься произвести впечатление на потенциального будущего работодателя. Мы постараемся помочь вам и отметим вопросы, которые чаще всего задают во время интервью по телефону.

Заменяет ли обучение оказанию первой помощи для водителей механических транспортных средств обучение оказанию первой помощи в рабочей среде?

Опубликовано в Рабочая среда

вко12.11.2019

Читатель спрашивает: Мы назначили в качестве лица, оказывающего первую помощь, нового работника, который недавно получил водительские права. Он прошел обучение оказанию первой помощи для водителей механических транспортных средств и имеет действующее свидетельство. Должен ли он еще отдельно пройти обучение оказанию первой помощи в рабочей среде? 

ФОТО | Домашний офис: дизайнер советует, как обустроить рабочую зону дома

Опубликовано в Рабочая среда

вко14.11.2019

Жизнь меняется и все развивается, спрос на обустройство рабочей зоны дома стремительно растет, это может быть офис на дому, уголок для учебы или место, где можно покорпеть над документами. Дизайнер IKEA Дариус Римкус делится советами, как создать продуманное и удобное место для работы, которое будет вдохновлять на результат. 

Кто отвечает за безопасность труда арендных рабочих? Поясняет специалист

Опубликовано в Рабочая среда

вко04.11.2019

В Эстонию в качестве арендной рабочей силы приезжает все больше иностранцев. По словам консультанта Инспекции труда Пирет Кальюла, организацию исполнения связанных с арендными работниками требований по безопасности труда и охране здоровья осуществляет фирма-пользователь, то есть фирма, в которую работник реально поступают работать.

Выдави весь потенциал в своё объявление о работе

Опубликовано в Рабочая среда

вео

08.11.2019

Объявление о поиске работника является лицом компании и является частью создания корпоративного бренда. Это часто первый контакт между кандидатом и компанией. Смеем предположить, что в 50% компаний кандидат никогда не слышал о компании до того, как увидел работу. Следовательно, привлекательное объявление о работе, которое привлечет кандидата, должно быть приоритетом номер один, если вы хотите эффективно нанимать сотрудников и выбрали метод найма, который требует наличие объявления о работе.