Власти Бельгии разрешили сотрудникам запрашивать у работодателей переход на четырехдневную рабочую неделю вместо пятидневной с сохранением зарплаты. Комментируя тему дня для портала Stolitsa.ee, Анна Герань отметила, что сокращение количества рабочих дней помешает завершить некоторые работы в срок:

«Все зависит от отрасли и сферы деятельности фирмы. Я, как руководитель школы сварки Keevituskeskus, способна организовать для себя четырехдневную рабочую неделю. Однако на рынке труда сейчас дефицит сварщиков и представить возможным работу для них в таком режиме, думаю, невозможно. Многие объекты были заморожены, и сегодня, когда мы постепенно выходим из т.н. коронакризиса, пяти рабочих дней иногда недостаточно в строительных и производственных отраслях, чтобы выполнить все поставленные задачи в срок.  

Также мы не можем перевести школу на четырехдневный режим работы. Мы занимаемся обучением и сертификацией сварщиков. В нашей деятельности сроки важны. Курсы интенсивные, по 7 академических часов  пять дней в неделю. Уменьшив недельную норму часов увеличится срок обучения, что недопустимо для наших клиентов».*  

*Мнение спикера может не совпадать с позицией редакции портала Stolitsa.ee.

Источник: https://stolitsa.ee/tema-dnya/