В Эстонии для получения равной с мужчинами зарплаты женщины работают на 33 дня дольше
17.02.2025
В Эстонии в среднем женщинам приходится работать на 33 дня дольше, чтобы получить ту же зарплату, что и мужчинам.
Об этом в понедельник, 17 февраля, сообщило Министерство экономики и коммуникаций, отметив, что в целом гендерный разрыв в оплате труда в Эстонии из года в год все же сокращается.
По данным Департамента статистики, в 2023 году гендерный разрыв в оплате труда в стране составлял 13,1%. По подсчетам министерства, это означает, что для того, чтобы заработать ту же зарплату, что и мужчины, женщинам приходится работать 33 дополнительных рабочих дня.
В 2023 году мужчины зарабатывали в среднем 11,8 евро в час, женщины - 10,3 евро.
За последние десять лет этот разрыв сократился на 47%, однако разрыв в оплате труда в Эстонии по-прежнему самый большой в Европе.
Ключевыми причинами сохраняющегося неравенства остаются гендерные стереотипы, которые влияют на выбор женщинами и мужчинами образования и профессии, карьерные пути, разделение обязанностей по уходу, а также на политику работодателей в области заработной платы и кадров.
В этом году 17 февраля в Эстонии отмечают День равной оплаты труда.
Источник: https://rus.err.ee/