Опрос: в Эстонии все больше работников недовольны своей зарплатой

Если год назад 37% респондентов были недовольны своей основной заработной платой, то этой весной показатель увеличился – 42%. В этом году своим окладом довольны 34% респондентов, что на три процентных пункта меньше, чем в прошлом году – 37%. 

Совершенно недовольны своей зарплатой сотрудники, чей ежемесячный брутто-доход составляет меньше 1500 евро. Работники, полностью удовлетворенные своей основной зарплатой, получают свыше 2600 евро.

Неудовлетворенность зарплатой связана, с одной стороны, с уровнем жизни людей – работники, которые сводят концы с концами, также не удовлетворены своей зарплатой. С другой стороны, важно чувство справедливости – оценивают ли сотрудники свою зарплату как справедливую в соответствии с их вкладом и рабочей нагрузкой, а также с другими людьми, выполняющими аналогичную работу.

Также на отношение к заработной плате влияет то, вырос ли оклад за год. Среди недовольных своей заработной платой больше тех, чей оклад по сравнению с прошлым годом не изменился или снизился.

Более половины (56%) работников, недовольных своей основной зарплатой, часто задумываются о смене работы, 27% – активно ищут новую работу. Большинство сотрудников, довольных своей основной зарплатой, не задумываются о смене работы и не ищут ее. Доля людей, которые находятся в активном поиске работы, и работодателей, которые ищут новых сотрудников, весной была немного выше, чем год назад.

На новой работе сотрудники хотят получать на руки 2399 евро, что на 5% больше, чем в прошлом году. Ожидаемая медианная зарплата осталась неизменной - 2000 евро (нетто). Те, кто не работают, ожидают гораздо меньшую зарплату - в среднем 1645 евро. 

Опрос был проведен весной, в нем приняли участие 6844 человек.

Источник: https://rus.err.ee/