19.03.2020

В то время, когда для ограничения распространения коронавируса закрыты школы, и школьники находятся на домашнем обучении, а работодатели отправили как можно больше работников на удаленную работу, может возникнуть соблазн не соблюдать элементарные рекомендации по кибербезопасности, ведь жизненный уклад и без того усложнен. Чем больше (учебной) работы мы выполняем с помощью интернета, тем больше внимания нужно обращать на то, чтобы оборудование и системы были исправны, а данные были защищены от посторонних.

19.03.2020

РЕКОМЕНДАЦИИ РАБОТНИКУ в связи с изменениями в рабочем распорядке из-за COVID-19

1. Если Вам не вполне понятны Ваши права и возможности, открыто спросите об этом у работодателя.

2. Обсуждайте ситуацию с работодателем, высказывайте своё мнение и вносите предложения. Помните, что и работодатель находится в сложной ситуации и пытается найти по возможности лучшее решение!

16.03.2020

Вопрос: Я малый предприниматель, и сегодня мои сотрудники объявили, что из-за чрезвычайной ситуации и того факта, что школа и детский сад закрыты и детей нельзя оставлять одних, они не будут приходить на работу в течение следующих двух недель. Имеет ли работник такое право, и если да, то какую плату я должен ему платить за это время? 

16.03.2020

Вопрос: Постарайтесь, пожалуйста, объяснить мне, что мне делать и как поступать? Я работаю кассиром в магазине, поэтому подвержена большому риску контакта с переносчиком вируса.  Если я по-настоящему боюсь идти на работу из-за всего этого, имеет ли право работодатель меня уволить или в этой чрезвычайной ситуации что-то предусмотрено также и в отношении хождения на работу?

16.03.2020

Уважаемый читатель! 

В этой статье мы будем размещать всю важную информацию о коронавирусе, рабочей среде и производственных отношениях. По мере поступления новой информации мы будем постоянно обновлять статью. 

10.03.2020

Читатель спрашивает: Водители нашей компании прошли проверку здоровья, как предусмотрено правилами дорожного движения. Теперь я узнал, что должен отправить водителей на проверку здоровья еще и к врачу по гигиене труда. Зачем нужна двойная проверка водителей? 

26.02.2020

Читатель спрашивает: работодатель выдал всем работникам одинаковую рабочую одежду. Мы здесь все, между тем, разных размеров и с разным телосложением, но он не принял этого в учет. Поэтому эта рабочая одежда подходит не всем. Некоторые коллеги жалуются, что чувствуют себя в ней на работе неловко, а необходимость обслуживать покупателей в неподходящей одежде вызывает стресс. Бывали ситуации, когда работник обращался к портному, чтобы переделать одежду, однако услуги портного, к сожалению, недешевы.  Обязан ли работодатель покрывать расходы на подгонку рабочей одежды?  

19.02.2020

Глаукома — это заболевание глаз, которое характеризуется повышением внутриглазного давления. Начало недуга протекает бессимптомно, однако если лечение этого коварного заболевания не проводится, то постепенно сужается поле зрения — пациент перестает замечать расположенные сбоку объекты. Дальнейшее отсутствие лечения приводит к прогрессирующему снижению зрения. Причем со временем возможно наступление полной слепоты. Зрение, утраченное вследствие глаукомы, не восстанавливается, пишет Сегодня.

Продолжить