11.08.2019

Согласно инструкции Инспекции труда, перед переработкой необходимо договорить с работодателем о способах компенсации, пишет Geenius.

Отмечается, что работодатель не должен дополнительно оплачивать переработку, поскольку закон предполагает, что сверхурочные компенсируются свободным временем. Эта предпосылка исходит из защиты здоровья работника и безопасности.

05.08.2019

Порядка 89% российского населения испытывает стресс на работе. Такие данные приводит Интерфакс со ссылкой на опрос Исследовательского центра портала Superjob.ru. Так, среди тысячи респондентов из 308 населенных пунктов лишь 7% не чувствуют дискомфорт на рабочем месте.

06.08.2019

Как часто следует выдавать работнику новую защитную обувь?

Отвечает Индрек Ави, консультант по рабочей среде Инспекции труда: Работодатель обязан до истечения срока использования заменить за свой счет пришедшую в негодность защитную обувь. Работодатель также заботится о том, чтобы защитная обувь полностью соответствовала потребностям в защите, не оказывала слишком большую нагрузку на носителя обуви, подходила пользователю и могла применяться в конкретных условиях работы.

02.08.2019

Стресс на работе отравляет нашу жизнь и заставляет чувствовать себя крайне несчастными. Из-за стресса на работе тебе сложно поднять голову с подушки и заставить себя залезть в тесный вагон метро, чтобы лицом к лицу встретиться с самым большим кошмаром наяву - душным офисом с раздражающими коллегами и ненавистным кофе и зерен, которые пора запретить на законодательном уровне.

05.08.2019

В оказании первой помощи важны скорость и хорошие средства, хотя об этом мы часто задумываемся слишком поздно. Задним числом мы ничего не сделаем, но качественные средства могут предотвратить худшее.

07.08.2019

Буллинг порой становится стратегическим инструментом, принуждающим сотрудника покинуть место работы по собственному «желанию». Угрозы и попытки унизить или изолировать жертву — таковы наиболее частые тактики, используемые агрессорами. Эксперт в области HR и консультант по бизнес-стратегиям Хейди Линн Кертер в своей статье для Forbes делится советами о том, что делать, если вы столкнулись с травлей на работе.

07.08.2019

Система оплаты труда P4P (pay-for-performance) — когда размер гонорара зависит от результата — в последнее время активно вводится многими компаниями. Руководители надеются повысить мотивацию сотрудников, но в итоге такая система вместо поощрения лишь увеличивает стресс на работе.

07.08.2019

На Западе сейчас идет дискуссия по поводу так называемой hustle culture — концепции, в который нужно по-настоящему много и самоотверженно работать («вкалывать», если совсем по-простому). Речь не идет о бессмысленной потогонке на осточертевшем заводе или в офисе. Предполагается, что ты любишь свое дело, что ты заряжен на результат, сконцентрирован и даже хвалишься в инстаграме (с обязательным тэгом #hustle), как оттарабанил 15 часов за ноутбуком без остановки.