Rambler рассказывает, как облегчить себе жизнь на удаленной работе.
При работе дома нужно тщательно соблюдать правила безопасности
22.03.2020
Новые условия чрезвычайного положения в Эстонии и рекомендации в массовом порядке работать на дому требуют от людей особенно тщательного соблюдения основных правил инфотехнологической безопасности, считают эксперты Союза инфотехнологий и телекоммуникаций Эстонии (ITL).
Как обезопасить себя во время удаленной учебы и работы
19.03.2020
В то время, когда для ограничения распространения коронавируса закрыты школы, и школьники находятся на домашнем обучении, а работодатели отправили как можно больше работников на удаленную работу, может возникнуть соблазн не соблюдать элементарные рекомендации по кибербезопасности, ведь жизненный уклад и без того усложнен. Чем больше (учебной) работы мы выполняем с помощью интернета, тем больше внимания нужно обращать на то, чтобы оборудование и системы были исправны, а данные были защищены от посторонних.
Рекомендации Инспекции труда для работодателей и работников
19.03.2020
РЕКОМЕНДАЦИИ РАБОТНИКУ в связи с изменениями в рабочем распорядке из-за COVID-19
- Если Вам не вполне понятны Ваши права и возможности, открыто спросите об этом у работодателя.
- Обсуждайте ситуацию с работодателем, высказывайте своё мнение и вносите предложения. Помните, что и работодатель находится в сложной ситуации и пытается найти по возможности лучшее решение!
Если школы закрыты, могут ли родители оставаться c детьми дома?
16.03.2020
Вопрос: Я малый предприниматель, и сегодня мои сотрудники объявили, что из-за чрезвычайной ситуации и того факта, что школа и детский сад закрыты и детей нельзя оставлять одних, они не будут приходить на работу в течение следующих двух недель. Имеет ли работник такое право, и если да, то какую плату я должен ему платить за это время?
Является ли угроза коронавируса достаточной причиной для отказа от работы?
16.03.2020
Вопрос: Постарайтесь, пожалуйста, объяснить мне, что мне делать и как поступать? Я работаю кассиром в магазине, поэтому подвержена большому риску контакта с переносчиком вируса. Если я по-настоящему боюсь идти на работу из-за всего этого, имеет ли право работодатель меня уволить или в этой чрезвычайной ситуации что-то предусмотрено также и в отношении хождения на работу?