Инспекция труда Эстонии - ПРОБНОГО ДНЯ (ДВУХ НЕДЕЛЬ, МЕСЯЦА) НЕ СУЩЕСТВУЕТ!

24.03.2025

Как это...?!

Многие работодатели предлагают «пробный день», а некоторые и «пробный месяц» перед подписанием трудового договора, чтобы понять, подходит ли им новый сотрудник. И конечно же, оценивать работника они будут совершенно бесплатно.

Внимание! Такого понятия в эстонском законе нет!

Если вы приступили к выполнению рабочих обязанностей (например, обслуживаете клиентов, выкладываете товары или выполняете другие задачи), вы уже работаете! А за работу должна быть выплачена зарплата!

Допустимо лишь наблюдение → ознакомиться с работой, не выполняя реальных обязанностей.

Испытательный срок – законная альтернатива → он существует именно для того, чтобы оценить пригодность сотрудника.

Если работодатель предлагает «пробный день» без оплаты – требуйте разъяснений и оплаты за выполненную работу!

Источник: https://www.facebook.com/InspekcijaTruda