Struktuuriosakond

Posted in Ametiuhing

Структурное отделение

Osakonda kuuluvad ametiühingu liikmed, kellel pole töösuhet VKG aj VNK.

 

 
 

Jaanuar

2023

 

 

Palganõudmine. Taotlus on esitatud TVK-le. Istungi kuupäev 22.02.2023

Töös

 
 

Juuli 

2021

 

 

saamata töötasu - Autojuht Ekspress-Auto L

Lõpetatud

 
 

 

2021

 

Rahaliste nõuete sissenõudmine ületunnitöö (maksed igat tüüpi maksetest: põhipalk + lisatasud / preemiad)

Töös

 
 

 

2021

 

Bauroc AS - võitis riietumisaja hagi (kohtulahend 10.12.2021): riietumisaeg loetakse tööajaks (rahalised nõuded rahuldati).

Lõpetatud

 
 

Aprill

2020

 

Bauroc AS - usaldusisikute ebaseaduslik koondamine (hüvitise nõu rahuldati)

Lõpetatud

 
 

VKG Energia OÜ

Posted in Ametiuhing

VKG Energia OÜ

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Sooline diskrimineerimine töökohal. Naised saavad sarnaste ülesannete eest vähem
põhipalka. Ettevõtte juhile ja kontserni personalidirektorile saadeti kiri.

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Millal tehakse korda meeste tualetid, et töötajad saaksid neid normaalselt kasutada?

Lõpetatud – juuni 2023

Lõpetatud

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Riskianalüüs tuli seal eelmisel aastal uuesti teha. Millal ettevõtte riskianalüüsi üle vaatab?

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Kas sel aastal hakkab ventilatsioon tööle ?

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Muudetud "ISIKUKAITSEVAHENDITE JA TÖÖRIIETE VÄLJASTAMISE, HOOLDUSE JA
TAGASTAMISE KORD"? Võimalus hankida uusi riideid.

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Töötajate palgatõusu küsimus 2023. aasta aprillist.

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Töötajate koolituse teema.

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Ametijuhendite läbivaatamine? Kas ametijuhend on tõlgitud vene keelde?

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Ohutusküsimused seoses uue veepuhastusjaama kasutuselevõtuga.

Töös

 
 
 

Algus

Oktoober

2022

 

Lubjatehase juhtpaneelil on vaja muuta videokaamera asukohta, et see oleks suunatud tööprotsessiе.

Töös

 
 
 

Algus

Oktoober

2022

 

Töötajate isiklikesse töölepingutesse teabe sisestamine selle kohta, kas sellel erialal on võimalik välja töötada "sooduspension"

Töös

 
 
 

Algus

2021

 Uued kombinesoonid. Kombinesoonide vahetuse ja valikuga oli probleeme. 2022. aasta septembri seisuga on saadaval järgmine info - Tarnijad on valitud, esimene partii rätsepatööd läheb töösse.

Lõpetatud

 
 
 

Algus

September

2021

September 2021 – Nõue tunnistada tööõnnetuseks töötajaga juhtunud juhtum, mille tagajärjel ta sai osalise töövõime.

September 2022 - Kohtulahend 08.09.2022 nr 3-6/1436-11 haldusakti kehtetuks tunnistamise ja menetluse jätkamise kohta. 

Lõpetatud

 
 
 

Algus

September

2022

 Lubjatehase juurde toorme (paekivi) kaetud lao rajamise võimalus.

Vahetulemus - kohtumine VKG Energia juhatuse esimehega: praktiliselt uurida tooraine ladustamise võimalust hoones (endine ladu (kaetud)). Valmib: jaanuar 2023.

Ladu tuleb mujale

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

suvi

2022

 Naiste duširuum VKG Energia - duširuumis tuleb kaua oodata sooja vett, et ennast pesta.

Vahekokkuvõte – 14.10.2022 Duširuumi paigaldatakse boiler. Boiler on juba tellitud, tuli firma ja vaatas kuhu panna. Paigaldamine peaks toimuma lähi päevadel.

Valmis oktoober 2022 –

Naiste duširuumi on ametiühingu info kohaselt paigaldatud boiler. Loodame, et nüüd ei pea naised enda pesemisele palju aega kulutama.

Kahjuks pole seda probleemi juba väga pikka aega lahendatud.

See on järjekordne näide, et kõiki lahendamata probleeme saab lahendada. Lihtsalt ühe probleemi lahendamiseks kulub vähe aega ja teine ​​probleem ootab lahendust mitte ainult mitu kuud, vaid ka mitu aastat.

Kõige tähtsam on, et probleem tuleks ametiühingus välja öelda ja koos sellega tegeleda.

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

suvi

2022

Valgustite avamine ja sulgemine. Selle töö jaoks tellitakse spetsiaalne firma. Ettevõtte töötajad nendes töödes ei osale.

Valgustite kvaliteet. Pärast seda, kui ametiühing pöördus töökeskkonnaspetsialistide poole, saadi vastus - ventilatsiooniprojekti raames vahetatakse "Laternad", projekti esimene etapp on juba konkursile läinud.

Valminud september 2022

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

August

2022

 Töö- ja puhkeajast kinnipidamise kontrollimine.

September 2022 - Puhke- ja tööaja mittejärgimise põhjuse väljaselgitamine - tööandjapoolne seaduserikkumine

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

August

2022

 

Probleemid veeringlusega naiste duširuumis.

Valminud novembris 2022

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

Juuni

2022

Tööjuhendid. Töötajatelt tuli info, et töökohtadel puuduvad tööjuhendid.

Valminud september 2022

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

Juuni

2022

Katlaoperaatorite pöördumine (palk, ohutus, mikrokliima, personalipuudus, pinge töökohal)

Töös

 
 
 

Algus:

Veebruar

2022

 Ametiühinguliige sai makseid, mida tööandja lubas, kuid ei maksnud. Töötaja sai raha, kui ametiühing selle probleemi lahendamiseks samme astus. Raha tasuti juunis 2022.

Lõpetatud

 
 

Algus:

märts

2022

Isikliku transpordi kasutamise hüvitis.

Kontserni juhtkonna ees tõstatati küsimus võimalusest saada hüvitist isikliku transpordi kasutamise eest töötajatele, kellel puudub ühistranspordi kasutamise võimalus.

 *** August 2022 korduskiri selles küsimuses kontserni juhtkonnale..

Lõpetatud

 
 

Algus:

2020

 Lubjatehase töötajatel võimalus saada sooduspensioni

Vahetulemuseks on kohtumine VKG Energia juhatuse esimehega.

Lõpetatud: jaanuar 2023 Esitati tööandja (VKG Energia) dokumendid, et lubjatehase töötajatel puudub sooduspensioni saamise võimalus. Seetõttu on töötajatel võimalus pöörduda kohtusse.

Lõpetatud

 
 

AS VNK

Posted in Ametiuhing

foto

 

Algus:

juuni

2022

 

Töötajatele täiendava ravikindlustuse saamise võimaluste leidmine - Täidetud 11.01.2022, kuna, kuulutati välja kollektiivsed koondamised.

Lõpetatud

 
 

 

Veebruar

2020

 

Tasuta tööbuss kõigile töötajatele.

Valmis märtsis 2020

Lõpetatud

 
 

Oktoober 

2016

 

 

Kaitsesime töötaja huve TVK-s (töövaidluskomisjon), pärast seda kohut tagastati raha veel kahele töötajale, kes hagi ei esitanud.

Tehtud - detsember 2016

Lõpetatud

 
 

VKG Logistika OÜ

Posted in Ametiuhing

foto

 
 

Algus:

November

2023

 

Soovitus on paigaldada tankla lähedusse varikatus/katus..

Töös

 
 

Algus:

November

2023

 

Poolkoksi veoga seotud autojuhtide olukord: keskduširuumis puudub võimalus kasutada määrdunud riiete jaoks kappe.

Töös

 
 

Algus:

Mai

2023

 

Kas kõigil Ojamaa kaevanduses töötavatel autojuhtidel on tööriiete jaoks piisavalt kappe?.

Töös

 
 

Algus:

Oktoober

2022

 

Töötajate isiklikesse töölepingutesse teabe sisestamine selle kohta, kas sellel erialal on võimalik välja töötada "sooduspension"

Töös

 
 
 

Algus:

märts

2022

Isikliku transpordi kasutamise hüvitis.

Kontserni juhtkonna ees tõstatasime küsimuse võimalusest saada hüvitist isikliku transpordi kasutamise eest töötajatele, kellel puudub ühistranspordi kasutamise võimalus.

 *** August 2022 korduskiri selles küsimuses kontserni juhtkonnale..

Lõpetatud – hüvitist ei maksta. Tööandja andis mõistliku vastuse

Lõpetatud

 
 

 

2022

Kaevanduse piirkonnas autojuhtide ja laadurite töötajate puhkepauside täpsem määratlus.

- Teede kvaliteet ja rataste vahetamise platsi varustus - osaliselt komplekteeritud.

- Kaevanduse territooriumil organiseeritud kohad, kus töötajad saavad riideid ära anda ja vastu võtta

- Tõhusama teabeedastuse korraldamine

- Ohutusjuhendite ja tööeeskirjade olemasolu

- Töökorralduspunktidetäiendamine (vahetuse vanema puudumisel, kui vahetus töötab väiksemas koosseisus, seadmete üleandmine, suhtlemine kaevanduse esindajatega jne)

- Algatati Ojamaa kaevanduse selle jaoskonna töötajate hulgast töökeskkonnavolinike valimised.

Lõpetatud

 
 

 

2019

 

Ametiühing leppis tööandjaga kokku, et summeeritud tööajaarvestust autojuhtidele ei kohaldata.

Lõpetatud

 
 

 

2017

 

- Palgatõus 2 korda aastas (jaanuar ja mai).

- Ametiühingu abiga loobuti tööandja nõudest juhi vastu kahju hüvitamiseks (700 eurot).

- Vastutuse kokkulepe autojuhtidega tühistati, sest kõik lepingud ei olnud koostatud vastavalt seadusele.

Lõpetatud

 
 

Detsember

2014

2014. aasta detsembris alandas tööandja autojuhtide töötasu 10%, 2015. aasta märtsis pidas ametiühing läbirääkimisi senise töötasu taastamiseks.

Lõpetatud

 
 

 

2012

 

Võrdsustati jaamatöötajate palgad

Lõpetatud

 
 

Viru RMT OÜ

Posted in Ametiuhing

foto

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Встречи по Переводу работников с одного предприятия на другое.

Töös

 

Algus:

oktoober

2022

 

Töötajate isiklikesse töölepingutesse teabe sisestamine selle kohta, kas sellel erialal on võimalik välja töötada "sooduspension"

Töös

 
 
 

Algus:

märts

2022

Isikliku transpordi kasutamise hüvitis.

Kontserni juhtkonna ees tõstatasime küsimuse võimalusest saada hüvitist isikliku transpordi kasutamise eest töötajatele, kellel puudub ühistranspordi kasutamise võimalus.

*** August 2022 korduskiri selles küsimuses kontserni juhtkonnale..

Lõpetatud . Narvast pärit töötajatel on võimalus kasutada tööandja poolt pakutavat transporti.

Lõpetatud

 
 

 

2016

 

 

VKG OIL-is müümisel täiendusega töölepingud (kahjulikkus 158).

 

Lõpetatud

 
 
 

VKG Oil AS

Posted in Ametiuhing

VKG Oil AS

 
 
 

Algus

mai

2023

 Ettevõtte ühes jaoskonnas maksti I kvartali töötulemuste alusel tulemustasu vähem. Pärast ametiühingu pöördumist kontserni juhtkonna poole tegi tööandja ümberarvestuse ja maksis töötajatele väljamaksmata tasu.

Lõpetatud: juuni 2023

Lõpetatud

 
 
 

Algus

8 november

2022

 Keemiatsehhi usaldusisiku poole pöörduvad Purus elavad vahetustega töötajad. Nädalavahetustel ja pühadel Purust / Purusse tööliste buss ei käi. Inimesed on mures, et talvel on neil raske kaubanduskeskuse peatusesse jõuda, sest keegi ei tea, milline ilm on, kuidas tänavaid puhastatakse. On töötajaid, kellel on vaja kõndida umbes 3 km kaugusele kaubanduskeskuse peatusesse.

Kas seda probleemi on võimalik lahendada?

Lõpetatud

 
 
 

Algus

oktoober

2022

 

Lugeja paigaldamise otstarbekus ja vajalikkus 158 jaoskonna suitsuruumidesse.

В работе

 
 
 

Algus

oktoober

2022

 

Töötajate isiklikesse töölepingutesse teabe sisestamine selle kohta, kas sellel erialal on võimalik välja töötada "sooduspension"

Töös

 
 
 

Algus:

märts

2022

Isikliku transpordi kasutamise hüvitis.

Kontserni juhtkonna ees tõstatati küsimus võimalusest saada hüvitist isikliku transpordi kasutamise eest töötajatele, kellel puudub ühistranspordi kasutamise võimalus.

 *** August 2022 korduskiri selles küsimuses kontserni juhtkonnale..

Töös

 
 

 
Mai

2021

 

Tühistatud korraldus töögraafikute muutmiseks jooksval kuul Petroter 1-2.

Lõpetatud

 
 

 

2019

 

Boileri paigaldus elektriku töökojas (keemiatsehh).

Lõpetatud

 
 

Tulemus: 

2018

 

Gaasigeneraatori jaoskond-4 juurde ehitati söögituba ja wc

Lõpetatud

 
 

 

2017

 

 

Lahendatud on uue töötaja väljaõppe eest tasumise küsimus vastavalt kollektiivlepingule.

Lõpetatud

 
 

 

2016

 

 

Koondamiste ajal seisime ametiühingusse pöördunud töötajate eest ja neid ei koondatud.

Lõpetatud

 
 
 

VKG Kaevandused OÜ

Posted in Ametiuhing

VKG Kaevandused

 
 
 

Algus

Detsember

2023

Ettepanekud

  1. Osade töötajate töötasud viia palgalt üle tunnitasule.
  2. Lisatasude läbipaistvus liikide järgi.
  3. Tööjõu osalusmäära maksete korra läbivaatamine.
  4. Võimalus üle viia osa rikastusvabriku töötajatest 12-tunnisele töögraafikule.
  5. Kas on võimalik kaaluda põhipalga määramist olenevalt kogemustest, oskustest (astmete süsteem) kõigile kaevanduse töötajatele.
  6. Rikastusvabriku töötajate ametijuhendite läbivaatamine.

Töös

 
 
 

Algus

Aprill

2023

 

Töölepingu lõpetamise vaidlustamine usaldusisikuga. Hagi esitamine kohtule.

Töös

 
 
 

23

Märts

2023

 Pärast seda, kui töötajad teatasid kaevanduse biotualeti seisukorrast. 

Selgus, et selliseid tualette on 2. Selle olukorra kohta saadeti tööandjale kiri ja registreeriti tööandja kodulehel "Teata ohust".

Töös

 
 
 

Algus

jaanuar

2023

 Ettepanek muuta igakuise lisatasu arvestust

Vahetulemus: Tööandja lubas ametiühingu ettepanekut kaaluda 2023. aasta II kvartalis, mil muutub lisatasude maksmise kord.

Töös

 
 
 

Algus

1. november

2022

 Juhtkond muutis töögraafikut ilma töötajate nõusolekuta. Pärast ametiühingusse pöördumist anti ametiühingu liikmetele nõu, kuidas õigesti käituda. Ametiühingu esimees arutas seda küsimust omalt poolt personalidirektoriga. Probleem sai lahenduse vaid nendele ametiühinguliikmetele, kes pöördusid õigeaegselt ametiühingu poole. Probleem on lahendatud - töötajad käivad vahetuste graafiku järgi, mis esitati neile 24.10.2022..

Lõpetatud

 
 
 

Algus

oktoober

2022

 Töötajate isiklikesse töölepingutesse teabe sisestamine selle kohta, kas sellel erialal on võimalik välja töötada "sooduspension"

Töös

 
 
 

Algus

September

2022

 

“Uuralite” töökoja remonditööde tähtaeg võeti kontrolli alla.

Lõpetatud

 
 
 

Algus

september

2022

 

Infotunni läbimine uute tööohutusjuhendite tutvustamisel.

Lõpetatud

 
 
 

Algus

september

2022

 

Töötajate usaldusisiku seaduse "informeerimine ja kontsulteerimine" sätte rikkumine juhtkonna poolt.

Lõpetatud

 
 
 

Algus

september

2022

 “VKG Kaevandused töökorraldusreeglite” rikkumise põhjuse väljaselgitamine? (vahetuse alguse ja lõpu muutmine).

Lõpetatud

 
 
 


September

2022

 Alates 02.01.2015 on töötajate erialad ümber nimetatud, et neil oleks võimalus soodustingimustel pensionile jääda.

Lõpetatud

 
 
 


Suvi

2022

 Rikastusvabriku (konsooli) töötajatel on küsimusi videovalve kaamerate kohta.

Lahendus: videovalve kaamera vaateväli on nüüd töötajatest eemale suunatud.

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

märts

2022

Isikliku transpordi kasutamise hüvitis.

Kontserni juhtkonna ees tõstatati küsimus võimalusest saada hüvitist isikliku transpordi kasutamise eest töötajatele, kellel puudub ühistranspordi kasutamise võimalus.

 *** August 2022 korduskiri selles küsimuses kontserni juhtkonnale..

Töös

 
 

Algus:

august

2022

Bussigraafikud Ojamaa kaevandusse/tagasi.

Ettevõtte juhtkonnale saadeti kiri, miks sõidugraafik on just selliselt koostatud. Plaanis on saada ametiühinguliikmetelt tagasisidet – kas nad on praeguse ajakavaga rahul.

Lõpetatud. Alates 02.01.2023 väljuvad bussid töölt 10 minutit varem

Lõpetatud

 
 

Algus:

november

2021

Ametiühing peab tööriskide maandamiseks töötingimuste korraldamise ja tööohutuse mehhanismide loomist.

Viimane näide oli see, kui ametiühing sai ühe püstitatud ülesande kohta otsuse. Kaevanduse usaldusisikud on alates eelmise aasta lõpust tõstatanud küsimust, mida tuleb tööaja kaardistamist arvestades teha töötajate jaoks uue riskianalüüsi ja uute ametijuhenditega vastavalt tegelikele töökohustustele. Sel juhul on vaja arvestada mõõduka töökoormusega inimese kohta. Ametiühing leidis selles vallas väga tugeva spetsialisti, pidas temaga nõu, kas ta on valmis selle teemaga tegelema. Loomulikult kannab selle töö kulud tööandja ja siis hakkas selle probleemi lahendamine venima. Algul lubati, et need tööd tellitakse selle aasta alguses, siis lükati need 1-2 kvartalisse. Selle ettepanekuga tuli ametiühing personalidirektori ette. Pidevalt tehti ettevõtte juhtidele suuliseid meeldetuletusi. Alles selle aasta augustis on tulemus - 22. augustil 2022 tuleb VKG Kaevandustesse ametiühingu poolt välja pakutud spetsialist (Töötervishoiu ja tööohutuse valdkonna ekspert, riskianalüütik, MSc.) töömahtu ja tutvuda talle pandud ülesannetega. Praegu on see töö tellitud ainult ühele objektile.

Töös

 
 

Algus:

veebruar 

2015

 

 

Konveieri töötajate ameti ümbernimetamine vastavalt sooduspensionide seadusele.

Lõpetatud

 
 

 

2015

 

 

Vaktsineerimine entsefaliidi ja gripi vastu, tervishoiutöötaja tuleb kohale.

Lõpetatud

 

VKG AS

Posted in Ametiuhing

Meie töö VKG AS-is

VKG AS

 

Algus:

august

2022

 

Kollektiivlepingu punkti täitmata jätmine. Lõpetatud – detsember 2022

Lõpetatud

 
 
 

Algus:

märts

2022

Isikliku transpordi kasutamise hüvitis.

Kontserni juhtkond tõstatas küsimuse võimalusest saada hüvitist isikliku transpordi kasutamise eest töötajatele, kellel puudub ühistranspordi kasutamise võimalus.

 *** August 2022 korduskiri selles küsimuses kontserni juhtkonnale..

Lõpetatud – hüvitist ei maksta. Tööandja andis mõistliku vastuse. 

Lõpetatud

 
 

Algus:

september

2021

 

Ametiühing tegi ettepaneku, et ruumides oleks tööks sobiv temperatuur - suvekuudel on võimalik paigaldada konditsioneerid.

Tehtud: suvi 2022 - Paigaldatud konditsioneerid.

Lõpetatud

 
 

Oktoober

2018

 

Trepile tehtud valgustus

Lõpetatud