Премьер-министр: временные трудовые договоры держали бы чиновников в тонусе
09.02.2022
Премьер-министр Кая Каллас поддерживает предложение Государственного секретаря поменять текущие постоянные трудовые договоры руководителей среднего звена в публичном секторе на временные.
"Такая ротация приветствуется, она также будет способствовать росту руководителей высшего звена. Срочные договоры помогут обеспечить мобильность между различными должностями в публичном секторе. В каком-то смысле это держало бы чиновников в тонусе. В таком случае через каждые пять лет будет понятно, соответствует ли чиновник занимаемой должности. Так что я поддерживаю эту идею", - сказала Каллас в Рийгикогу в ответ на вопрос Пеэтера Эрнитса.
Портал ERR недавно сообщил, что Госсекретарь Таймар Петеркоп предложил значительно увеличить число государственных служащих, чьи действующие бессрочные трудовые договоры можно поменять на временные. Предложение касается руководителей среднего звена практически всех министерств и государственных уреждений.
Сейчас в министерствах работают 217 руководителей среднего звена, средний стаж которых на одной должности составляет 4,5 года. 66 руководителей среднего звена (30%) занимали одну должность более пяти лет, из них 28 сотрудников (12%) - более десяти лет.
В департаментах, инспекциях и других правительственных учреждениях работают 578 руководителей среднего звена со средним стажем работы на одной должности 4,2 года; 208 руководителей среднего звена (36%) занимали одну должность более пяти лет, из них 38 (7%) - более десяти лет.
Кроме того, в правительственных учреждениях должности заместителей генеральных директоров занимают 43 человека со средним стажем работы 4,1 года; 12 заместителей (28%) занимали одну должность более пяти лет, из них семеро (28%) занимали одну должность более десяти лет.
Источник: https://rus.err.ee/1608494270/