| ПРОФСОЮЗ ХИМИКОВ |
   |
22.10.2020
Я ваш подписчик и хочу задать вопрос. Мой сын идет на льготную пенсию, у него 10 лет стажа. Хочется узнать, сколько лет надо отработать, чтобы получить льготную пенсию, как стаж начисляется. Может быть, можно осветить этот вопрос в «МК-Эстонии»?
26.10.2020
Уважаемый читатель!
В этой статье мы будем размещать всю важную информацию о коронавирусе, рабочей среде и производственных отношениях. По мере поступления новой информации мы будем постоянно обновлять статью.
27.10.2020
Читатель спрашивает: Я работаю начальником смены на крупном предприятии. Мне нужно составлять график работы работников моей смены на каждый месяц (график рабочего времени), реорганизовывать рабочее время, если кто-то отсутствует, и в последний день месяца отправлять в бухгалтерию данные по учету фактического рабочего времени работников смены. Верно ли, что я лично несу ответственность за то, чтобы рабочее время работников соответствовало предусмотренным законом требованиям к рабочему времени и времени отдыха, или кто за это фактически отвечает?
23.10.2020
10.10.2020
В редакцию RusDelfi обратился Вадим (имя изменено, настоящее имя редакции известно). Он не знает, к кому обращаться — ему не выплатили зарплату.
Вадим потерял работу из-за коронакризиса в мае. Летом нашел подработку на стройке. ”Отработал три месяца. За первый заплатили. За второй месяц только часть — 500 евро. За третий месяц вообще не получил денег — 1000 евро”, — признается он.
15.10.2020
На портале Tööelu читатель спрашивает, есть ли у работодателя обязанность платить зарплату работнику, который должен находиться в самоизоляции, и при этом не имеет возможности выполнять работу удаленно.
Читатель спрашивает: "Мой работник сообщил, что вместе с ребенком во время школьных каникул будет находиться в стране, по возвращению откуда он должен пребывать в самоизоляции. У работника нет возможности работать удаленно. Должен ли я платить ему за время самоизоляции среднюю зарплату?
17.10.2020
Читатель Maaleht пишет, что на предприятии, где он работает, ожидается волна сокращений, и если же его коллег ожидает компенсация по сокращению и пособие по безработице, то он, как работающий пенсионер, волнуется — а получит ли он эти льготы от Кассы по безработице?
14.10.2020
Читатель спрашивает: У нас на работе один работник упал. После этого у него заболела нога, и мы отвезли его к врачу. И вот уже целый месяц мы ждем уведомления от врача о несчастном случае, а его всё нет. Проблема заключается в том, что работник не получил компенсацию по болезни, т.к. работодатель не отправил в Инспекцию труда отчет о несчастном случае на производстве. А как же мы можем составить отчет без уведомления от врача? Должен ли работодатель самостоятельно запросить от врача подобное уведомление?