| ПРОФСОЮЗ ХИМИКОВ |
   |
13.05.2026
Уволился из компании — и теперь несколько лет не могу работать по профессии? 
Ну, во-первых, это всегда соглашение, так что взвесьте все за и против перед тем, как подписывать данный пункт договора.
Соглашение о запрете на конкуренцию может действовать как во время трудовых отношений, так и после их окончания, но в любом случае оно должно быть обоснованным, понятным и справедливым.
12.05.2026
Закон говорит, что сверхурочная работа должна быть компенсирована. И если про компенсацию деньгами в полуторократном размере мы все слышали, то почему о компенсации свободным временем говорят намного реже? 
А ведь по умолчанию сверхурочная работа должна компенсироваться именно свободным временем. И не просто свободным, а именно свободным ОПЛАЧИВАЕМЫМ временем. 
07.05.2026
Например, одному из работников это стоило 500 евро. Именно такой штраф компания удержала из его заработной платы, ссылаясь на правила внутреннего трудового распорядка.
Важно знать: хотя курение, безусловно, вредно для здоровья, Закон о трудовом договоре не предусматривает возможности штрафовать работников за нарушения, такие как курение. Закон строго ограничивает ситуации, в которых работодатель может требовать неустойку (штраф).
06.05.2026
Я получил уведомление об увольнении, в котором даже не указано, за что меня уволили — только какая-то статья. Но я ничего не нарушал. Разве так можно?
Ну что ж, бывает и так. Давайте разбираться. 
03.05.2026
В Эстонии много говорят о поддержке семей и рождаемости, но что происходит, когда родитель возвращается на работу? После длительного отсутствия люди нередко сталкиваются с изменившимися условиями или недоброжелательным отношением со стороны работодателя. Всегда ли сохраняется за молодым родителем прежняя должность, зарплата и условия труда? Какие права есть у родителей маленьких детей, которые вернулись на работу после отпуска по уходу за ребенком?
29.04.2026
При проверке условий труда подростков в Эстонии трудовая инспекция не наблюдает особых нарушений, однако бывают случаи, когда несовершеннолетние вынуждены обращаться в комиссию по трудовым спорам за востребованием неполученных выплат.
29.04.2026
Вчера, 28 апреля, отмечался Всемирный день охраны труда. В этот же день Инспекция труда опубликовала ежегодник за 2025 год. В прошлом году на производстве получили травмы более 3300 человек, семь из них погибли. Больничная касса выплатила по этим случаям более 7 миллионов евро. В студии юрист Инспекции труда Олена Смольска.
29.04.2026
Принимая на работу несовершеннолетнего, работодателю часто кажется, что поручаемые обязанности просты, безопасны и не требуют особого внимания. Однако вопрос трудоустройства молодежи требует гораздо более серьезного подхода.
Важно понимать: несовершеннолетние работники более уязвимы как физически, так и психологически. Их организм, включая нервную систему, еще формируется, поэтому даже привычные для взрослых условия труда могут представлять для подростков повышенную опасность.