«А мне ChatGPT так посоветовал уволиться»: житель Эстонии доверился ИИ и остался без выплат
17.03.2025
В Трудовую инспекцию обратился опечаленный гражданин. «Меня к вам направила Касса по безработице. «Я написал заявление об увольнении, пришел становится на учет, а там сказали, что никаких выплат мне не положено, потому что работодатель указал неверную статью», - пожаловался он.
Инспекция труда Эстонии - НЕЛЬЗЯ ПРОСТО ТАК УМЕНЬШИТЬ ЗАРПЛАТУ
14.03.2025
НЕЛЬЗЯ ПРОСТО ТАК УМЕНЬШИТЬ ЗАРПЛАТУ – для этого должны быть выполнены определенные условия!
Работодатель может прибегнуть к ВРЕМЕННОМУ снижению зарплаты, если:
Объем работы сократился по непредвиденным обстоятельствам, не зависящим от него.
Работодатель не может выплачивать оговоренную зарплату, так как его финансовые ресурсы значительно уменьшились.
Инспекция труда Эстонии - СЛУЧАЙ ИЗ ЖИЗНИ
13.03.2025
СЛУЧАЙ ИЗ ЖИЗНИ
.
Инспекция труда Эстонии - ЧТО СЧИТАЕТСЯ КОМАНДИРОВКОЙ?
11.03.2025
В соответствии с действующим в Эстонии Законом о трудовом договоре, работник находится в командировке в случае, если работодатель направляет его выполнять задания по работе в месте, отличающемся от согласованного места работы.
Инспекция труда Эстонии - МОЖЕТ ЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ ЗАСТАВИТЬ МЕНЯ РАБОТАТЬ СВЕРХУРОЧНО?
10.03.2025
Такая ситуация: «Я работаю кассиром в небольшом магазине, в этом месяце несколько моих коллег заболели. Работодатель требовал, чтобы я работала дополнительные смены, но это же переработки. Может ли работодатель заставить меня работать сверхурочно?»
Инспекция труда Эстонии - КТО ОПЛАЧИВАЕТ МЕДОСМОТР?
07.03.2025
Довольно частый вопрос от наших читателей, кстати.
Закон о предупреждении инфекционных заболеваний и борьбе с ними предусматривает, что работодатель обязан запрашивать справку о состоянии здоровья на инфекционные заболевания, на тех рабочих местах, где особенности работы этого требуют.
Инспекция труда Эстонии - Поговорим про ОТПУСК ПО УХОДУ ЗА СОВЕРШЕННОЛЕТНИМ лицом с глубоким недугом
04.03.2025
На заметку
Инспекция труда Эстонии - ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ ВАМ НЕ ВЫПЛАТИЛИ ЗАРПЛАТУ?
03.03.2025
ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ ВАМ НЕ ВЫПЛАТИЛИ ЗАРПЛАТУ?
Если между сторонами заключен трудовой договор, работодатель обязан выплачивать заработную плату за выполненную работу на согласованных условиях и в согласованные сроки.