foto 17.06.2025

Kas tead, et saad haigestumise korral oma puhkuse katkestada?

Töötajal on õigus katkestada oma põhipuhkus, kui puhkusel viibimist takistab ajutine töövõimetus - näiteks haigestumine või vajadus hooldada haiget last. Samuti on puhkuse katkestamine õigustatud olukordades, kus töötaja ei saa puhkust sihtotstarbeliselt kasutada, näiteks kaitseväekohustuse täitmisel või streigis osalemisel.

Prindi

Tööinspektsioon - Puhkust planeerides pea meeles, põhipuhkuse osadeks jagamisel on omad reeglid....

Posted in Juristi nõuanded

foto 18.06.2025

Puhkust planeerides pea meeles, põhipuhkuse osadeks jagamisel on omad reeglid.

Kas teadsid, et pead vähemalt 14 kalendripäeva oma põhipuhkusest kasutama järjest? See on oluline selleks, et saaksid päriselt välja puhata ning oma töövõime ja tervise taastada

Prindi

LUGEJA KÜSIB | Kuidas on reguleeritud palgata puhkuse võtmine?

Posted in Juristi nõuanded

foto 16.06.2025

„Olen kasutanud ära 28 põhipuhkuse päeva, kuid soovin veel aasta lõpus minna reisile,“ kirjeldab lugeja ja küsib: „Kas mul on õigus võtta endale sobival ajal palgatapuhkus?“

Vastab Vladimir Logatšev, tööinspektsiooni juhtiv nõustamisjurist.

Prindi

HEA TEADA | Tööinspektsioon tuletab meelde: põhipuhkus tuleb kasutada kalendriaasta jooksul

Posted in Juristi nõuanded

foto 12.06.2025

Tööinspektsioon tuletab oma ajakirja Tööelu suvenumbris meelde, mida peab teadma puhkuse võtmise kohta.

Töötaja iga-aastane puhkus on 28 kalendripäeva.

Prindi

Tööinspektsioon - Millal ja kuidas tekib õigus puhkusele?

Posted in Juristi nõuanded

foto 12.06.2025

Puhkus on iga töötaja jaoks oluline õigus, mis võimaldab taastuda tööpingest ja säilitada töö- ja eraelu tasakaalu. Kuid millal täpselt puhkusele saab ja kuidas seda arvestatakse?

Puhkust arvestatakse kalendriaasta põhiselt

Prindi

Kuidas hüvitada kasutamata jäänud puhkust?

Posted in Juristi nõuanded

foto 09.06.2025

Töötaja küsib: Töötasin ettevõttes kolm kuud. Töösuhte lõppedes mulle kasutamata jäänud puhkuse eest raha ei makstud. Tööandja ütleb, et kõik on õige, mina ise siiski arvan, et mingi summa oleks sealt pidanud tulema. Kellel on õigus?

Prindi

Tööinspektsioon - Tervisepäev – tasustatud puhkus tööpäeval põhipuhkust kasutamata? Just nii!

Posted in Juristi nõuanded

foto 10.06.2025

Tervisepäev – tasustatud puhkus tööpäeval põhipuhkust kasutamata? Just nii!

Paljud tööandjad pakuvad töötajatele tervisepäevi. Need on tasustatud tööpäevad, mida saab kasutada näiteks kui enesetunne pole kiita, kuid haiguslehte avada ei soovi.

Prindi

Tööinspektsioon - Puhkuse liigid

Posted in Juristi nõuanded

foto 05.06.2025

Ilmselt on põhipuhkus sulle tuttav: 28 palavalt armastatud kalendripäeva aastas, millal saab end tõeliselt tööelust välja lülitada

Ka vanemapuhkus, isapuhkus ja õppepuhkus kõlavad tuttavalt... Aga kas tead, kuidas on reguleeritud lapsendajapuhkus? Või hoolduspuhkus? Või hoopis puhkus sisseastumiseksamite tegemiseks?