Инспекция труда Эстонии - Что означает понятие “реорганизация работы”
17.07.2023
Что означает понятие “реорганизация работы”, которое используют работодатели, как причину для разрыва трудовых отношений?
Действующее трудовое законодательство определения термина “реорганизация работы” не содержит. В то же время, имеется определенная судебная практика, изложенная например, в решении Таллинского уездного суд.
Какие доказательства принимает комиссия по трудовым спорам?
11.07.2023
Вопрос: Я работал на строительном предприятии, трудовой договор заключен не был, и условия труда оговаривались устно. Вознаграждение за труд частично переводилось на банковский счет, а частично выплачивалось наличными. Записи о дате как приступления к работе, так и прекращения трудового договора в регистре работы Налогово-таможенного департамента не соответствуют действительности. Как можно доказать приступление к работе, договоренность об оплате труда и прекращение трудовых отношений? Принимаются ли фотографии и видео работы на стройке или свидетельские показания?
Инспекция труда Эстонии - Имеет ли право работодатель прервать отпуск работника?
10.07.2023
В соответствии с Законом о трудовом договоре работодатель имеет право прервать или отложить отпуск. Но только в связи с неотложной необходимостью для непредвиденной важной работы, в первую очередь для предотвращения ущерба. В этом случае это должна быть исключительная ситуация, которую нельзя было предвидеть и которая не может быть разрешена никаким иным способом, кроме как прерыванием отпуска работников. Например, имущество работодателя находится в опасности, случилось неожиданное водное бедствие или другие подобные непредвиденные ситуации.
Вопрос читателя: имеет ли работодатель право отказать в оплате учебного отпуска?
/nginx/o/2022/12/02/14998777t1hc33e.jpg)
07.07.2023
«Ситуация такая: человек учится в университете, к примеру, на физиотерапевта, но работает фотографом. Имеет ли работодатель право отказать в оплате учебного отпуска, если работник обучается специальности, которая не связана с его настоящей работой?» - интересуется читатель Rus.Postimees.
ТРУДОВОЕ ПРАВО. Мстислав Русаков: “Выплаты Кассы по безработице при увольнении по собственному желанию”
05.07.2023
Какая сумма будет платиться от биржи труда при уходе по собственному желанию?
Уходить по собственному желанию крайней не выгодно, если только у Вас уже нет нового места работы.
Инспекция труда Эстонии - НЕ ВЫПЛАТИЛИ ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ?
03.07.2023
В Эстонии выполнять работу можно главным образом на основании трех различных типов договоров: трудового договора, договора подряда и договора поручения. Различать их необходимо, поскольку им сопутствует применение разных прав и обязанностей. Различие также заключается в том, что трудовые споры, связанные с трудовым договором, можно разрешать в комиссии по трудовым спорам и в суде, а споры, связанные с договором оказания услуги, - только в суде.
Вопрос читателя: считается ли автошкола обучением, за которое полагаются выходные?
30.06.2023
«Считается ли автошкола обучением, за которое дают выходные? Например, теорию можно пройти в вечернее время, а практические занятия почти всегда в рабочее время», - рассказывает читатель Rus.Postimees.
ТРУДОВОЕ ПРАВО. Мстислав Русаков: “Увольняться ли до отпуска или после?”
26.06.2023
Когда лучше подать заявление об увольнении по собственному желанию – после отпуска или до, не потеряв при этом деньги? Должна ли я буду отработать после отпуска месяц или могу уйти сразу?