12.04.2022
05.04.2022
22.03.2022
17.03.2022Затронет многих: что меняется в трудовом праве
11.03.2022
Сегодня поговорим о том, что, несомненно, затрагивает многих, а именно — об изменениях в трудовом праве. На вопросы Эстонского бюро депутата Европарламента Яны Тоом отвечает эксперт по трудовому праву Эстонии в European Labour Law Network, преподаватель Тартуского университета, партнер и юрист M.I.K.S. konsultatsioonid OÜ Элина Соометс. Трудовым правом она занимается уже более 20 лет.
Что мне нужно сделать, если я хочу срочно уволиться?
08.03.2022
Читатель спрашивает: какое-то время я работал в Эстонии, но хочу срочно уволиться, потому что у меня на родине критическая ситуация. Могу ли я уволиться одним днем?
Когда и как можно воспользоваться правом отпуска за свой счет?
16.02.2022
По закону работник в Эстонии вправе получить в каждом календарном году основной отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней. Период основного отпуска работодатель рассчитывает с учетом пожеланий работника. Но что такое отпуск за свой счет? Когда и как можно воспользоваться правом отпуска за свой счет? Какие убытки несет работодатель и на какой период можно брать такой отпуск? Рассказывает юрист-консультант трудовой инспекции Яана Ваус Мадурейра Сильва.
Читатель спрашивает, юрист отвечает: можно ли мне работать, находясь на больничном?
01.03.2022
Читатель спрашивает: Я заболел и взял больничный. Но у меня на работе приближается срок сдачи важного проекта. Я сказал работодателю, что чувствую себя лучше и могу закончить работу над проектом, находясь на больничном. Он же ответил мне, что во время действующего листа по нетрудоспособности нельзя выполнять никакую работу. Правда ли это? Может ли работодатель расторгнуть со мной трудовые отношения из-за того, что, находясь на больничном, я не смогу закончить проект?