13.01.2026

Профорганизация конгломерата LVMH «Всеобщей конфедерации труда» (CGT) призвали работников шампанских домах Moet&Chandon и Veuve Clicquot к трехчасовой забастовке 15 января, сообщает Reuters. Профсоюзы хотят добиться от руководства компании выплаты компенсаций за потерянные бонусы работникам.

12.01.2026

Независимый профсоюз работников Великобритании (IWGB) запросил временную защиту для сотрудников, уволенных компанией Rockstar Games в ноябре прошлого года. Предварительное слушание в британском суде по трудовым спорам состоялось 5 января в Глазго, сообщает издание Games Industry.

15.01.2026

Опасения по поводу развития искусственного интеллекта и замедление экономического роста сдерживают развитие рынка труда в ЕС. Работники все чаще боятся менять работу, а компании откладывают найм.

13.01.2026

Должны ли иностранные туристы платить больше за посещение государственных музеев, чем местные жители, или искусство должно быть доступно всем без исключений? Во Франции этот вопрос вновь стал предметом споров после решения повысить стоимость билетов для граждан, проживающих вне ЕС.

Как сообщает France 24, нововведение вызвало волну критики и обсуждение политики «двойного ценообразования».

13.01.2026

Почти половина жителей крупнейших экономик Европы планируют в 2026 году сменить место работы. При этом большинство признают, что не готовы к поиску новой должности.

По данным Euronews, растущее влияние искусственного интеллекта меняет подходы компаний к найму и способы, которыми люди ищут карьерные возможности.

12.01.2026

Минувший год оказался непростым для розничного сектора Польши: несколько крупных сетей – Eurocash, Carrefour и Castorama – объявили о сокращениях и реструктуризации.

Согласно отраслевым отчетам, увольнения продолжаются, а дальнейшие сокращения запланированы на 2026 год, сообщает польский портал Wprost.

12.01.2026

2026 год начался в Италии с трудового конфликта. Январь обещает стать одним из самых сложных месяцев: череда забастовок затронет почти все стратегические отрасли. Причины для протестов разные: продлить контракты, повысить безопасность и пересмотреть заработноую плату. Больше всего задействованы авиация, железные дороги и образование.

15.01.2026

Согласно свежему прогнозу рынка труда от Figure Baltic Advisory, эстонские работодатели планируют в этом году повысить базовые оклады сотрудников в среднем на пять процентов, что соответствует уровню прошлого года, пишет BNS.

В то же время среди работодателей наблюдается растущая осторожность: рекордные 66% организаций планируют сократить штат, что является самым высоким показателем за последние 15 лет.